Требуется старший менеджер в крупной компании. Обязанности: Поиск и подбор персонала. Контроль и координация проектов подбора. Оптимизация и стандартизация процесса рекрутмента. Адаптация и обучения сотрудников. Управление персоналом. Требования: Знание ПК. Самоорганизованность, обучаемость, ответственность, коммуникабельность. Вы получаете возможность развиваться в молодой дружной команде профессионалов и достойный уровень дохода. Запись на собеседование по емайлу